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工商時報【杜蕙蓉╱台北報導】台塑集團7月調薪拍板！在集團總裁王文淵、台塑四寶董事長和四大企業工會代表27日開會討論後，決議加薪3.378％，平均每名員工每月加薪1,800元，優於外界預期，工會代表吳祈忠表示「滿意」！相較於前四年加薪幅度都在3.5％以上，台塑集團今年加薪幅度雖創下五年新低，不過，在石化業今年景氣不佳，中美貿易戰持續，集團對下半年展望都趨於保守下，今年的3.378％調幅，雖沒有慰勉金，但優於原先集團規劃的3.22％版本。台塑集團總員工人數約3.3萬人，而基層員工平均薪資為53,352元，以27日通過的加薪3.378％估算，平均每名員工每月加薪1,800元，每月公司要多發出5,947萬元的薪水，每年增加7.13億元。據悉，為了讓加薪案順利圓滿，台塑總管理處總經理林善志20日即親赴麥寮，與四大公司工會代表召開調薪協商會議；會中，經營團隊以四大公司前五月合計獲利年減47％，且後續景氣能見度未明為由，提出調薪2.75％（每月加薪1,467元）外加3千元慰勉金，合計調幅約3.22％為建議版本。台塑集團四大公司代表則以目前景氣、營運狀態與104年相似為由，提出實質調薪3.5％（每月加薪1,867元）主張，並表達不希望以加薪比例外加慰勉金之組合為協商主軸。吳祈忠表示，27日工會與台塑集團高層會議進行和諧，最後在「公司進一步、工會退一步」下，由總裁王文淵拍板，以3.378％定案，開會歷時不到一小時，由於很接近原先的目標，工會有感受到公司的誠意，是最好的禮物。台塑表示，調薪3.5％每月是加薪1,867元，此次調薪3.378％定案，每月加薪1,800元，只是去掉零頭，幾乎是接近工會的提案，即可知集團照顧員工的心意。